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陈冬桔:让党旗在每一个项目高高飘扬
发布时间:2018-12-7   浏览量:232

       前言 | 上海最有影响力的党建期刊《上海支部生活》刊载保利发展党委委员、上海公司党委书记陈冬桔署名文章《让党旗在每一个项目高高飘扬》共同探讨上海公司党委的党建工作新模式。

 

 

 

让党旗在每一个项目高高飘扬  ——  保利发展党委委员、上海公司党委书记陈冬桔

如何使上海既有闪亮的“里子”,同时又有闪亮的“面子”,让在建中的徐汇滨江项目熠熠生辉、引人瞩目?作为城市建设的规划设计师,保利地产上海公司责无旁贷。

如果说城市的主干道和鳞次栉比的高楼大厦是上海的“面子”,那么石库门的大街小巷就是城市的“里子”。

 

 徐汇滨江项目施工工地

2014年10月,徐汇滨江项目将要开工。地处闹市中心的徐汇滨江项目属于商办两用综合体工程,建筑面积达12.5万平方米。该项目周边小区众多、 道路四通八达,在施工时存在施工场地狭小、施工噪音较大等安全隐患。如何要让上海既有闪亮的“里子”,又有闪亮的“面子”?为尽可能做到万无—失,使工程能稳步开展,公司党委及施工方上海建工一建集团党委(以下简称一建党委)就此项目建立了临时联合党支部,由项目经理担任党支部书记, 具体负责此项工程项目的有效推进。

 

徐汇区绿化市容管理局党委向临时联合党支部赠送党支部工作台账

 

       为使临时联合党支部工作真正落到实处,让每一个项目都有党旗高高飘扬,党支部通过创新党建工作方式,将党建融合到工程建设中,发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;通过创建服务型党组织,探索和形成适合本工程建设特点的党组织活动方式和党员管理模式,使工程项目党组织体系规范健全、活动保持正常范畴。

 

创建学习型党支部

开设工地教育“大课堂”

 

       在项目部员工中,青年员工占有相当比例。如何对青年员工在思想上引领、在工作上压担、在成长上关心?成为党支部工作的新常态、新问题。为此,党支部通过创建学习型党组织,帮助青年技术人员了解工程建设不同阶段施工技术和施工工况,促使他们及时掌握新技术、新工艺、新规范和新标准;尽最大限度实现青年成长和降本增效齐头并进的工作格局;通过开展党员亮身份活动,充分发挥党员的先锋模范作用。

 

临时联合党支部组织开展党员集中学习

 

创建服务型党支部

搭建党员群众“连心桥”

       在工程项目建设中,支部以保障外来务工人员权益为宗旨,向300多名外来务工人员发放上海市工会会员证,使外来务工人员在上海也有了一个可以遮风挡雨的“家”;组织开展外来务工人员健康医疗检查、咨询;开展安全讲座、法律咨询、义务理发、文艺演出等公益活动,得到外来务工人员的普遍欢迎。 党支部还充分利用工程资源,第一时间建立志愿者认伍,与社区居委会联合举办“我们施工打扰了”等活动,主动到小区打扫卫生、上门帮忙维修,贏得居民群众对该项目的认同和理解,真正让所在社区“既有里子,又有面子”。 

创建创新型党支部

探索工地围墙党建新模式

       项目开工建设伊始,公司党委坚持“把组织建在项目上,把党员培养成骨干、把骨干发展成党员”的工作思路,大胆启用有魄力、有担当的青年党员担任项目经理兼任项目临时党支部书记。经过历练,该项目经理已成长为公司内综合素质全面、业务能力俱佳的中流砥柱。

 

临时党支部书记王庆龙(右二)和同事在工地上讨论工作

 

       三年来,从项目开工到工程建设的顺利推进,再到2017年工程项目的圆满竣工,临时党支部的建立,体现出“哪里有党员,哪里就有党的组织”的精神风貌,切切实实做到“让党旗在每一个项目高高飘扬”。